متطلبات الوظيفة بين الكفاءة و شراء متطلبات الوظيفة بما يتناسب 

تحياتي سيدي المدير علمتُ أن شركتكم قد اعلنت مسبقًا عبر موقعها الرسمي رغبتها في توظيف عمال خلال هذا الاسبوع، انا احتاج الى هذه الوظيفة كغيري لكنني لديّ أسباب ملحة أيها المدير ولا يمكنني التفريط في هذه الوظيفة أعلم أنّ سمعة شركتكم طيبة وسط المجتمع إنها شركة تحقق أهداف سامية وتسعى إلى تطوير منطقتنا صناعيًا وتعمل بمنهجية كما أنني أعلم القائمون إدارتها و فريق العمل وكل الاصطاف هنا لا يجاملوا في مهامهم يتمتعوا بكفاءة عالية وانضباط ومسؤلية ما جعلني اتجه إليكم هو سمعتكم، الرغبة أيضا في تعزيزي دخلي المعيشي وتحسين أوضاع اسرتي إنني أعول اسرة كاملة تتكون من زوجة وابناء ووالدة تركها زوجها منذ عشرة أعوام، كانت الوالدة لها فضل كبيرة في تربيتي والان جاء الدورعليّ لا أريد ان اقحمت في مشاكلي الشخصية وضعي الإجتماعي يا عزيزي المدير لكنني اعلم انك ايضًا انسان وليست روبوت تدرك اوضاع شباب هذه المنطقة، جميعًا يعلم أن السعي إلى العمل هو واجب علينا والرزق من الله وإنه قد قسم الارزاق لنا ولا يمكننا تجاوز رزقنا بمثقال ذرة، ان كان علينا طلب رزقنا فإننا نطلب من مالك الارزاق أن يتم توظيفنا في شركتكم، انا لا أقول هذه المبررات عبثًا اعلم ان نظام الشركة لم يتطلب كشف بحالة وأوضاع المتقدمون لطلب الوظيفة بل هناك شروط محدودة تتعلق بالمهنة والخبرة والمراحل التعليمية ولايمكننا تجاوزها أيضًا فما قلته لك لا يمكن كتابته على سيرتي الذاتية لكنني أرغب بشكل شخصي أن تعرفه انت شخصيًا وليس نطام الشركة، قاتل الله الوساطة والمحسوبية التي توظف وتضع اشخاص ربما لا يستحقون المنصب وأمثال هؤلاء قد يكلفون الشركة خسائر ربما لا تتفادها الا بالتخلص منهم ويكون قد اضاعوا فرصة غيرهم، هنا أرى أكثر من مائة متقدم للوظيفة والشركة بحاجة إلى خمسة من المتقدمين، فمعيار الأهلية للوظيفة يمكن أن يشترى بمالٍ هناك جهات تعمل هذا دون في وضع النهار دون خجل فيمكن أن تشترى شهادات الخبرة وتحسين السيرة الذاتية بما يتناسب مع المطلوبات وهذا ما يصعب على لجان الاختيار، اختيار من يستحقون الوظيفة ويدفعون بالشركة الى الامام .